De Mini-MBA ‘Pioneers of Sustainable Change’ Een intensieve tweedaagse training en 4 bijeenkomsten om je organisatie toekomstbestendig te maken.
In korte tijd maakt u zich het business-model eigen om uw organisatie value based in te richten. U ontwikkelt een transformerende leiderschapsstijl. En u creëert echt impact met uw organisatie.
U bent een ervaren ondernemer of manager en u wilt graag…
• uw organisatie toekomstproof maken
• veel meer impact creëren voor uw klant
• klanten aantrekken die uw kwaliteiten waarderen, en daarvoor willen betalen
Echter, voor velen is dit de realiteit:
De omzetten dalen, u moet mensen ontslaan, en nieuwe klanten krijgen is moeilijk. Dit alles legt veel beslag op u, uw team en uw organisatie.
Maar dat is waarschijnlijk niet wat u in gedachten had voor uw organisatie en uw mensen.
U wilt uw mensen en uw organisatie ontwikkelen, verbonden zijn met de kernwaarden van uw organisatie en impact creëren voor uw klanten zodat u een solide marktpositie verwerft.
Stelt u zich voor dat uw situatie zo is:
• Uw organisatie creëert blijvende waarde voor de klant
• Uw medewerkers werken vanuit hun passie aan de kernwaarden van de organisatie.
• U heeft loyale klanten die ambassadeur zijn voor uw organisatie
Hoe kunt u dit bereiken? Er zijn 3 oplossingen:
• Leer hoe u een value based organisatie creëert:
De waarde die uw organisatie toevoegt aan de samenleving wordt zichtbaar en daarmee toepasbaar in de aansturing van de organisatie.
• U leert leiding te geven aan de verandering:
De transformatie van uw organisatie begint bij uzelf, uw persoonlijke kernwaarden en leiderschap.
• Via supervisie blijf u zichzelf ontwikkelen:
Echte verandering is niet in een weekend klaar. Na de tweedaagse training is supervisie een belangrijke schakel om de verandering echt door te zetten. Tijdens deze bijeenkomsten wordt u uit uw comfortzone gehaald, leer hoe u uw bedrijf innoveert en blijf geïnspireerd door de ontmoetingen met andere experts.
“U wordt uit uw comfortzone gehaald, leert hoe u uw bedrijf innoveert en ontmoet inspirerende experts“






Leuk idee zul je zeggen. Net nu de banen niet voor het oprapen liggen. Maar is het nodig om voor een heuse carrièreswitch te kiezen? Het antwoord is NEE!